Η λέξη Coach προέρχεται από την πόλη Kocs της Βόρειας Ουγγαρίας. Εκεί κατασκευάστηκαν πριν 700 χρόνια οι πρώτες ιππήλατες άμαξες (coaches) από τις οποίες πήρε και το όνομά του. Στα μισά του 19ου αιώνα, προέκυψε στα βρετανικά πανεπιστήμια, η slang έκφραση Coach για τον καθηγητή ή έμπειρο υπάλληλο με διοικητική εξουσία, που προγύμναζε του εύπορους φοιτητές. Είχε δηλαδή τη γνώση να ‘τραβήξει ’ στην επιτυχία τον φοιτητή, όπως το άλογο είναι εκπαιδευμένο να τραβάει την άμαξα (λεξικό Μπαμπινιώτη:coach).
Την ίδια εποχή και στο ίδιο περιβάλλον, στα πλαίσια των ποικίλων αθλητικών τους δραστηριοτήτων, coaches ξεκίνησαν να ονομάζονται και οι προπονητές που είχαν οι διάσημες κωπηλατικές ομάδες για τους αγώνες τους. Ο όρος άρχισε να γενικεύεται στις αθλητικές δραστηριότητες, όμως η σωστή του έννοια δεν είναι προπονητής. Στη χώρα μας, στο περιβάλλον του αθλητισμού, coach είναι συνήθως ο coach του μπάσκετ και του ποδόσφαιρου και ασχολείται με το στήσιμο της ομάδας στο γήπεδο, και την ενεργητική καθοδήγηση της ομάδας κατά τη διάρκεια του αγώνα. Έτσι, μπορείς να διαβάσεις για έναν προπονητή ποδοσφαίρου ότι είναι καλός στην προπόνηση αλλά κακός στο κοουτσάρισμα, δηλαδή στο να καθοδηγεί τους παίκτες βγάζοντάς τους τον καλύτερό τους εαυτό.. Στους χώρους των επιχειρήσεων, κατά αναλογία με τον ανωτέρω προγυμναστή των φοιτητών των πανεπιστημίων, ο ρόλος του coach ξεκίνησε με το να καθοδηγεί και να εκπαιδεύει τους μάνατζερ και τα στελέχη επιχειρήσεων.
Ο σημερινός ορισμός του Coaching είναι η διαδικασία εξέλιξης του ανθρώπου η οποία περιλαμβάνει δομημένη, εστιασμένη αλληλεπίδραση και τη χρήση κατάλληλων στρατηγικών, εργαλείων και τεχνικών για να προωθηθεί η επιθυμητή και βιώσιμη αλλαγή για το όφελος του πελάτη και, πιθανόν, άλλων ενδιαφερομένων. («Coaching is a human development process that involves structured, focused interaction and the use of appropriate strategies, tools and techniques to promote desirable and sustainable change for the benefit of the coachee and potentially for other stakeholders» Τ.Bachkirova, E.Cox, and D.Clutterback, 2014).
Από τον 19ον αιώνα, μέχρι τον 21ο που ζούμε σήμερα, οι προσεγγίσεις στο θέμα του Coaching (theory based approaches to Coaching) είναι περίπου 13. Η LifeFocus επέλεξε να εργαστεί κυρίως με το Solution-Focused Approach to Coaching και σε ορισμένες περιπτώσεις με το Narrative και το Transpersonal Coaching. Κάθε προσέγγιση έχει εφαρμογή σε ορισμένα contexts, όπως το Skills & Performance, Developmental, Transformational, Executive & Leadership, Life coaching, Career coaching και Health & Wellness coaching, αλλά για αυτά θα μιλήσουμε σε επόμενο άρθρο.
To Solution-Focused approach στη σχέση coaching δίνει έμφαση στον ακριβή ορισμό του επιθυμητού μέλλοντος του πελάτη και την κατασκευή της διαδρομής της σκέψης και της δράσης προς αυτή την κατεύθυνση. Μάθετε περισσότερα για το coaching και πως δουλεύει η Έλενα Σαράντη ως coach σε μία δωρεάν συνάντηση με καλό καφέ και ακόμα καλύτερη διάθεση στα γραφεία μας στο Κολωνάκι.
Η λέξη Coach προέρχεται από την πόλη Kocs της Βόρειας Ουγγαρίας. Εκεί κατασκευάστηκαν πριν 700 χρόνια οι πρώτες ιππήλατες άμαξες (coaches) από τις οποίες πήρε και το όνομά του. Στα μισά του 19ου αιώνα, προέκυψε στα βρετανικά πανεπιστήμια, η slang έκφραση Coach για τον καθηγητή ή έμπειρο υπάλληλο με διοικητική εξουσία, που προγύμναζε του εύπορους φοιτητές. Είχε δηλαδή τη γνώση να ‘τραβήξει ’ στην επιτυχία τον φοιτητή, όπως το άλογο είναι εκπαιδευμένο να τραβάει την άμαξα (λεξικό Μπαμπινιώτη:coach).
Την ίδια εποχή και στο ίδιο περιβάλλον, στα πλαίσια των ποικίλων αθλητικών τους δραστηριοτήτων, coaches ξεκίνησαν να ονομάζονται και οι προπονητές που είχαν οι διάσημες κωπηλατικές ομάδες για τους αγώνες τους. Ο όρος άρχισε να γενικεύεται στις αθλητικές δραστηριότητες, όμως η σωστή του έννοια δεν είναι προπονητής. Στη χώρα μας, στο περιβάλλον του αθλητισμού, coach είναι συνήθως ο coach του μπάσκετ και του ποδόσφαιρου και ασχολείται με το στήσιμο της ομάδας στο γήπεδο, και την ενεργητική καθοδήγηση της ομάδας κατά τη διάρκεια του αγώνα. Έτσι, μπορείς να διαβάσεις για έναν προπονητή ποδοσφαίρου ότι είναι καλός στην προπόνηση αλλά κακός στο κοουτσάρισμα, δηλαδή στο να καθοδηγεί τους παίκτες βγάζοντάς τους τον καλύτερό τους εαυτό.. Στους χώρους των επιχειρήσεων, κατά αναλογία με τον ανωτέρω προγυμναστή των φοιτητών των πανεπιστημίων, ο ρόλος του coach ξεκίνησε με το να καθοδηγεί και να εκπαιδεύει τους μάνατζερ και τα στελέχη επιχειρήσεων.
Ο σημερινός ορισμός του Coaching είναι η διαδικασία εξέλιξης του ανθρώπου η οποία περιλαμβάνει δομημένη, εστιασμένη αλληλεπίδραση και τη χρήση κατάλληλων στρατηγικών, εργαλείων και τεχνικών για να προωθηθεί η επιθυμητή και βιώσιμη αλλαγή για το όφελος του πελάτη και, πιθανόν, άλλων ενδιαφερομένων. («Coaching is a human development process that involves structured, focused interaction and the use of appropriate strategies, tools and techniques to promote desirable and sustainable change for the benefit of the coachee and potentially for other stakeholders» Τ.Bachkirova, E.Cox, and D.Clutterback, 2014).
Από τον 19ον αιώνα, μέχρι τον 21ο που ζούμε σήμερα, οι προσεγγίσεις στο θέμα του Coaching (theory based approaches to Coaching) είναι περίπου 13. Η LifeFocus επέλεξε να εργαστεί κυρίως με το Solution-Focused Approach to Coaching και σε ορισμένες περιπτώσεις με το Narrative και το Transpersonal Coaching. Κάθε προσέγγιση έχει εφαρμογή σε ορισμένα contexts, όπως το Skills & Performance, Developmental, Transformational, Executive & Leadership, Life coaching, Career coaching και Health & Wellness coaching, αλλά για αυτά θα μιλήσουμε σε επόμενο άρθρο.
To Solution-Focused approach στη σχέση coaching δίνει έμφαση στον ακριβή ορισμό του επιθυμητού μέλλοντος του πελάτη και την κατασκευή της διαδρομής της σκέψης και της δράσης προς αυτή την κατεύθυνση. Μάθετε περισσότερα για το coaching και πως δουλεύει η Έλενα Σαράντη ως coach σε μία δωρεάν συνάντηση με καλό καφέ και ακόμα καλύτερη διάθεση στα γραφεία μας στο Κολωνάκι.
